ประสบการณ์การฟังที่ดีที่สุดอยู่บน Chrome, Firefox หรือ Safari สมัครรับข้อมูลเสียงสัมภาษณ์ประจำวันของ Federal Drive บนApple Podcast หรือ PodcastOneกรมกิจการทหารผ่านศึกจ้างพนักงานเพิ่มเติมในปีงบประมาณ 2565 มากกว่าที่ใด ๆ ในประวัติศาสตร์ที่ผ่านมาแต่เจ้าหน้าที่ระดับสูงของเวอร์จิเนียกล่าวว่าจำเป็นต้องมีการดำเนินการมากกว่านี้เพื่อสร้างบุคลากรของหน่วยงาน เนื่องจากอัตราการลาออกที่สูงและความต้องการด้านการรักษาพยาบาลที่เพิ่มขึ้นจากทหารผ่านศึก
Shereef Elnahal ปลัดกระทรวงสาธารณสุขของ VA กล่าว
กับผู้สื่อข่าวเมื่อวันพุธว่าหน่วยงานจำเป็นต้องจ้างพนักงานประมาณ 52,000 คนต่อปีเพื่อให้ทันกับอัตราของเจ้าหน้าที่ด้านการดูแลสุขภาพที่ออกจากหน่วยงาน เช่นเดียวกับการเพิ่มขึ้นของทหารผ่านศึกที่เข้าสู่ระบบการดูแลสุขภาพของ VA
ข้อมูลเชิงลึกโดย MFGS, Inc.: ค้นหาว่าเหตุใดการจัดการสายธารคุณค่าจึงได้รับความนิยมในฐานะกรอบงานสำหรับการวัดมูลค่าในสภาพแวดล้อม DevSecOps
หน่วยงานด้านสุขภาพทหารผ่านศึกกำลังแก้ไขปัญหาการขาดแคลนแรงงานบางส่วน โดยพยายามจ้างงานใหม่ให้เร็วขึ้น
Elnahal กล่าวว่า VA จะจัดงาน “งานส่งเสริมการเริ่มงานระดับชาติ” ในสัปดาห์วันที่ 14 พฤศจิกายน ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของความพยายามแบบ “ลงมือทำจริง” เพื่อให้ผู้สมัครที่ตอบรับข้อเสนองานแล้วเริ่มงานเร็วขึ้น
Elnahal กล่าวว่า VA กำลังขอให้ทุกแห่งในประเทศส่งรายชื่อบุคคล
ที่มีความสำคัญสูงสุดซึ่งจำเป็นต้องนำขึ้นเครื่องโดยเร็วที่สุด โดยไม่คำนึงถึงตำแหน่งของพวกเขา
งานนี้จะรวบรวมผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคล ผู้นำด้านสิ่งอำนวยความสะดวกของ VA และความเป็นผู้นำในเครือข่ายบริการแบบบูรณาการทหารผ่านศึกทุกแห่ง (VISN) ในประเทศเพื่อติดตามการเตรียมความพร้อมของบุคคลที่ยอมรับข้อเสนองานจาก VA แล้วอย่างรวดเร็ว
“งานนี้จะมุ่งเน้นไปที่กระบวนการคัดเลือก โดยเฉพาะอย่างยิ่งหลังการคัดเลือก เพราะเราทราบดีว่าประกอบด้วยช่วงเวลาที่สำคัญ แม้ว่าจะมีการคัดเลือกแล้วก็ตาม และเรารู้ว่า ในบางความถี่ เราสูญเสียผู้คนไปหลังจากที่เราเลือกแล้ว เพราะอาจต้องใช้เวลานานแค่ไหน” เอลนาฮาลกล่าว
Elnahal กล่าวว่างานเปิดตัวจะทำหน้าที่เป็น “สัญญาณระดับชาติว่าเราให้ความสำคัญกับเรื่องนี้อย่างจริงจัง” และจะช่วยจัดตั้งพนักงานแบบครบวงจรและความคิดริเริ่มในการจ้างงานที่กำหนดไว้ในพระราชบัญญัติ PACT ที่เพิ่งผ่านไป
“นี่จะไม่ใช่แค่โอกาสที่จะมีการปรับปรุงฟังก์ชันขั้นตอนในจำนวนคนบนเครื่อง ซึ่งเป็นสิ่งสำคัญเร่งด่วนเท่านั้น แต่ยังเป็นการวางรากฐานสำหรับงานระยะยาวมากขึ้น ที่เราจะต้องทำเพื่อปรับปรุงกระบวนการจ้างงาน เพื่อปรับปรุงระบบของเราที่พนักงานของเราติดต่อด้วย และท้ายที่สุดเพื่อให้มีคนเข้ามามากขึ้นในขณะที่เราดำเนินการตามความสำคัญที่สำคัญนี้” เอลนาฮาลกล่าว
Denis McDonough เลขาธิการ VA กล่าวกับผู้สื่อข่าวเมื่อเดือนที่แล้วว่า เดือนกรกฎาคม 2022 ถือเป็นเดือนแรกของปีนี้ที่ VA จ้างพยาบาลมากกว่าจำนวนพยาบาลที่สูญเสียไปเมื่อเกษียณอายุ
credit : 3daysofsyllamo.org makedigitalworldeasy.org thaidiary.net flashpoetry.net coachfactoryoutletstoreco.com glimpsescience.net sylvanianvillage.com royalnepaleseembassy.org 21stcenturybackcare.com coachfactoryonlinea.net
